Somos una de las mejores empresas para madres y padres del país
- Reducir la brecha entre expectativas y tiempos de atención.
Con alegría y satisfacción participamos de la ceremonia de premiación de Las Mejores Empresas para Madres y Padres que Trabajan 2013.
"Para nosotros este reconocimiento constituye un gran orgullo y confirma nuestra constante preocupación por conciliar el concepto de trabajo y familia, este tipo de mediciones nos ayudan a entender que vamos por el camino correcto, conscientes que siempre podemos mejorar cada vez más", aseveró Juan Carlos Fritis, Gerente de Personas.
El ranking realizado por la revista Ya de El Mercurio en conjunto con la fundación Chile Unido, finalmente reconoció a 27 organizaciones: 17grandes empresas; cuatro pymes; cuatro organismos públicos y dos diplomas a organizaciones emergentes.
Dentro de las de las políticas evaluadas destacaron la flexibilidad laboral, la corresponsabilidad en la pareja al momento de apoyar el cuidado de los niños, la participación en eventos especiales de la vida de los hijos, así como emergencias, fueron variables determinantes, del ranking elaborado por Adimark.
Juan Patricio Díaz Sánchez, Auditor Interno y uno de nuestros colaboradores asistentes a la premiación, destacó la importancia de compatibilizar el trabajo y el tiempo para la familia “he podido acceder a beneficios, como ausencias en caso de enfermedades o urgencias, permisos para asistir a sus actos
escolares y el poder extender el fin de semana con la salida anticipada de los viernes.
La que fue la undécima versión de la encuesta, tuvo como objetivo identificar el estado actual de las prácticas de conciliación trabajo-familia de las empresas extranjeras y nacionales, de nuestro país, lo que año a año se transforma en un objetivo que todas las organizaciones quieren mejorar.
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